CONCEPTO El
resumen ejecutivo es una síntesis de los puntos más importantes que conforman
un plan de negocios, por lo que constituye la primera parte del mismo; sin
embargo, debe ser elaborado al final del proyecto.
El objetivo
que se persigue con la elaboración de un resumen ejecutivo, es que el lector
tenga una visión general del plan de negocio, así como que logre una
comprensión e interés en el proyecto, y en seguir leyendo el resto de las
partes que conforman el plan.
En
algunas ocasiones, el inversionista que lee el resumen ejecutivo, sólo basa su
decisión en este, por lo que debemos poner especial atención al elaborarlo.
Por lo general, todo resumen ejecutivo debería
cumplir con los siguientes 3 requisitos:
- Explicar
claramente en qué consiste el negocio: no importa cuán complejo sea el
negocio, el resumen ejecutivo debe explicar lo más claramente posible en
qué consiste.
- Crear
interés en el lector: El resumen debe estar elaborado e tal manera que
capte el interés del lector para que lo continúe hasta terminarlo.
- Ser
un resumen: Para que resulte atractiva la lectura del resumen, éste no
debe exceder de 3 páginas, aunque lo recomendable es que sea sólo una.
A continuación veamos los elementos que debería
incluir un resumen ejecutivo:
- Los
datos básicos del negocio: el nombre del proyecto o negocio, su
ubicación, el giro de la empresa, etc.
- La
descripción del negocio: en qué consiste el negocio, el producto o el
servicio que se va a ofrecer, cuáles son sus principales características,
etc.
- Las
características diferenciadoras: aquello que se va a ofrecer, que sea
innovador y novedoso, y que permita diferenciar o distinguir el producto o
servicio del de la competencia.
- Las
ventajas competitivas: En qué aspectos el producto o servicio tiene ventajas sobre la
competencia.
- La
visión y misión: La
visión se refiere a la posición que los administradores desean que logre
la empresa y la misión es la razón de ser del negocio.
- Las
razones que justifican la propuesta del negocio: las razones por las que se
ha encontrado atractiva la idea de negocio, es decir, las razones por las
que se ha considerado la idea como una oportunidad de negocio.
- Los
objetivos del negocio: los principales objetivos que se buscará una vez puesto en marcha
el negocio.
- Las
estrategias:
las principales estrategias que se utilizará para conseguir los objetivos.
- El
equipo de trabajo: las personas que llevarán a cabo el proyecto y las que lo
administrarán.
- La
inversión requerida: cuánto es lo que vamos a necesitar de inversión, cuánto usaremos
de capital propio y cuánto es lo que estamos solicitando como
financiamiento externo.
- La
rentabilidad del proyecto: los resultados de los indicadores de
rentabilidad utilizados.
- El
impacto ambiental del proyecto: un resumen del impacto ambiental del negocio
y cómo se disminuirá o controlará.
- Las
conclusiones del proyecto: las conclusiones a las que se ha llegado una
vez culminado el desarrollo del plan de negocios. Esta parte podría estar
incluida al final del plan, después del estudio financiero.
RECOMENDACIÓN
El hecho
de que los puntos anteriormente explicados, se hayan puesto en forma de lista,
no significa que el resumen ejecutivo deba ser presentado de esa forma, ya que
es recomendable que se escriba de corrido, es decir, un texto como tal, sin que
se incluyan subtítulos, como se hace normalmente en el resto del plan.
Al escribirlo debemos tener en cuenta los dos
principales objetivos del resumen ejecutivo que son el describir claramente el
negocio, por lo debemos procurar que el lector sepa en qué consiste el negocio
desde la lectura de la primera página. Y el generar interés en el lector, para
lo cual debemos usar un lenguaje positivo, señalar claramente los factores que
permitirán la viabilidad y sostenibilidad del proyecto, y no abarcar muchas
páginas en su desarrollo.
No es necesario que el
resumen ejecutivo sea tan explícito, ya que para conocer más al respecto, el
lector puede remitirse al resto del plan de negocio, donde cada uno de los
puntos es desarrollado a detalle.
https://www.entrepreneur.com/article/261325

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